16 февраля 2018 года во владимирском «Кванториуме» побывали представители детского технопарка из Великого Новгорода – руководство кванториума и представитель министерства образования региона. Цель поездки – перенять опыт 33-его региона в организации работы учреждения. По словам заместителя директора «Кванториума» Великого Новгорода Елены Смирновой, выбор на Владимир пал не случайно.
- Нам хотелось поехать в субъект, который уже может что-то рассказать, дать готовые ответы на интересующие вопросы. Вы были одними из первых, где открылся технопарк. Посоветовались с федеральными тьюторами, и они также рекомендовали к вам обратиться. Как бы много векторов было, которые сошлись в одной точке. Плюс, когда мы знакомились с сайтами «Кванториумов», сразу обратили внимание на ваш. Видно, что у вас уже есть опыт и наработки, которые можно транслировать дальше. Вы ушли далеко вперед. И когда уже позвонили, поняли, что многое сможем взять, так как с самых первых минут общения это был открытый диалог.
- Как сейчас организована деятельность технопарка в Великом Новгороде?
- Открыта пока только первая очередь - пока работают три квантума в режиме мастер-классов – это IT-квантум, VR/AR-квантум и энерджиквантум. Есть еще маленький хайтек-цех. На очереди - открытие Робоквантума, будем оснащать промдизайн, а также квантум, который специфичен только для нас – Бионаноквантум-Акрон, он завязан на сотрудничестве с нашим ведущим градообразующим предприятием. Деятельность его будет построена на стыке биологии, экологии и химии.
Прежде всего наша цель – попытаться за счет вашего опыта смягчить самые острые и болезненные вопросы, связанные с недопониманием, которые сейчас имеют место.
Когда планируешь - это одно, когда начинаешь работать, жизнь вносит коррективы. Гораздо эффективнее, когда есть какой-то опыт, ты все равно будешь его менять, но это уже будет не так болезненно, не так долго, поскольку есть уже какой-то определённый старт, от которого можно оттолкнуться.
- Нас интересует буквально все: начиная с дизайна помещения, с того, как все это спланировано, и кончая особенностями организации методического процесса, как вы набираете персонал, как идет повышение квалификации наставников. Пытаемся максимально, как губка, впитать информацию и привезти с собой. Мы также очень много фотографировали сегодня. А когда вернемся, у нас обязательно будет методический совет, мы пригласим всех педагогов. Нам очень импонирует тот подход, который вы пропагандируете – командная работа. Чтобы получить прорыв, а это действительно прорыв - мы должны вот эту стену, которая в обществе сформировалась, когда вся система дополнительно образования, сформировавшаяся как художественно-эстетическая, крайне медленно перевести в русло инженерной направленности.
- Мы теперь надеемся на ответный визит. Планируем пригласить вас на открытие. Оно состоится ближе к осени.
